Hier geht es in erster Linie um eine sachbezogene Diskussion von Problemen im Verbraucherinsolvenzverfahren (z.B. zur Existenzsicherung, Zwangsvollstreckung, Verbraucherinsolvenzverfahren). Für aktive und ehemals Selbstständige haben wir ein eigenes Forum 'Selbstständige' eingerichtet. Allgemeine Fragen und Probleme rund um das Thema Schulden können im Forum 'Schuldenprobleme' diskutiert werden. Wie man mit Schulden und den damit resultierenden persönlichen Belastungen und Problemen umgeht und lebt, geht es im Schwesterforum 'life!'.
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Guten Abend und vielen Dank für die Aufnahme hier.
Ich befinde mich in der Wohlverhaltensphase meiner Privatinsolvenz. Diese endet am 23.05.2019. Restschuldbefreiung ist angekündigt.
Nun zu meinem Problem. Ich habe im November letzten Jahres den Arbeitgeber gewechselt. Den Verwalter hierüber auch umgehend in Kenntnis gesetzt. Ich lebe mit meinem 19-jährigen Sohn, der sich in schulischer Ausbildung befindet, alleine. Wie hoch ist da meine Pfändungsfreigrenze? Weiß das jemand? Mein Arbeitgeber hat mir nur etwas über 1.200 Euro Netto ausgezahlt. Den Rest meines Nettogehaltes hat er an den Verwalter abgeführt. Merkwürdigerweise ist auch mein Kinderfreibetrag auf 0. Hatte bislang immer 1,0. Ich weiß nicht so Recht, an wen ich mich wenden soll. Ich bin für jeden Tipp dankbar. Einen schönen Abend noch.
Es sieht so aus als wenn Dein Arbeitgeber nichts von Deiner Unterhaltsverpflichtung weiß. Entsprechend solltest Du ihn umgehend darüber in Kenntnis setzen indem Du Deine Personalabteilung kontaktierst.
Den Betrag den Dein Arbeitgeber bei einer Unterhaltsverpflichtung richtigerweise abführen müsste kannst Du aus dieser Tabelle ablesen:
