Hallo ich habe eine Frage, wie kommen Sie auf drei Jahre? "Wer Lohn- und Gehaltsansprüche geltend machen will, darf damit nicht zu lange warten. Denn auch sie können verjähren und verfallen. Darum sollte man die Fristen kennen. Lohnforderungen verjähren regulär gemäß § 195 Bürgerliches Gesetzb...

Man darf nicht davon ausgehen, dass der Arbeitgeber immer alles korrekt abwickelt, nach meiner Auffassung beschäftigen die sich zu wenig mit der Materie. Du solltest auf jeden Fall zunächst Deine Arbeitgeber ( Drittschuldner ) anschreiben und ihn auf die gemachten Fehler aufmerksam machen und dies ...

Vielen Dank liebe Leute für die Unterstützung und die Hilfe
Ich werde mich jetzt am Wochenende ranmachen und den Text verfassen,poste ich dann vorher hier

Das genannte BSG-Urteil wurde kürzlich nochmal vom BGH in Zement gegossen: BGH, 20.09.2018 - IX ZB 41/16 Ich erlebe auch weiterhin, dass Arbeitgeber dies nicht auf dem Schirm haben, was laufend zu unangenehmen Befindlichkeiten bei allen Beteiligten führt. Von mir bekommen die Arbeitgeber dazu einen...

Hallo Leute, seit ca. 4 Jahren bin ich in der Privatinsolvenz und mein Arbeitgeber führt den Pfändungsbetrag an den TH Automatisch ab. Durch mehrere Artikel bin ich darauf aufmerksam geworden, dass Sonntags, Feiertags und Nachtzuschläge nicht pfändbar sind. Mein Arbeitgeber nimmt darauf jedoch keine...